dreptul de concediere

  • Cum de a demite un angajat nu a trecut perioada de probă
    Pentru a vă proteja de a face un personal necinstit și incompetent, angajatorul, la încheierea de contracte de muncă cu angajați noi pot stabili o perioadă de probă (art. 71 din LC RF). Această măsură ajută să efectueze concedierea legală a angajatului, în cazul în care diferența dintre pozițiile identificate în primele luni de la angajare. Cu toate acestea, înainte de a demite angajatul nu a trecut perioada de probă, ar trebui să fie explorat și amintiți-vă unele dintre nuanțele legislației în acest domeniu de drept. executarea corectă a testelor