Închiriez o bona pentru un copil - cum se face corect

Cui să încredințeze copilul? Întrebarea pe care părinții cele mai interesate care nu sunt gata să se predea la educație 100% detey.V cele mai multe cazuri, părinții, în cazul în care nu există nici o altă opțiune, preferă să angajeze o bonă, dar nu toată lumea știe cum să evite greșelile atunci când selectați o bona.

Cum de a angaja un baby-sitter
Închiriez baby sitter







În cazul în care să caute o bonă

Cum de a căuta o bona pentru copilul dumneavoastră depinde de urgența și complexitatea problemei. Dacă doriți să facă față cu selecție de asistente medicale, există mai multe opțiuni:

- Lăsați prietenii, familia si colegii;

AVANTAJUL Căutați printre prieteni - acest lucru este cu siguranță o notă personală și de caracterizare a muncii de babysitting. De asemenea, este deja cunoscut, în cazul în care ea trăiește și ce familia ei. Fii atent la asistentă medicală, chiar dacă te face să ai încredere, nu reduce cerințele și nu pierd vigilența.

MINUS CĂUTARE DUPĂ FRIENDS - perioade imprevizibile. bona de încredere care lucrează în aceeași familie pentru o lungă perioadă de timp, astfel încât să puteți căuta o lungă perioadă de timp fără nici un rezultat.

Dacă nu aveți timp și abilitățile de a căuta propria sa, este mai bine să încredințeze această sarcină profesioniștilor. Există o gamă largă de servicii și agenții care sunt selectate personalul intern. Acordați atenție la feedback-ul clienților, găsi surse de asistente medicale și competență a personalului de serviciu.

agențiile de plăți din 50 până la 100% din salariul de asistenta în luna. Garanții de la 1 până la 6 luni pentru o înlocuire gratuită. Plățile nanny prin intermediul unei agenții poate fi mai mare decât în ​​cazul în care ați fost în căutarea pentru tine.

Ce să caute atunci când caută o bonă

Cum de a angaja un baby-sitter

Decide cât timp doriți să alapta. Dacă nu doriți să-l schimbe în fiecare an, să păstreze în minte perspectiva de abilitățile ei.

Dacă aveți nevoie de un baby-sitter pentru o zi întreagă în timpul absenței dumneavoastră, acesta trebuie:

- să respecte data copilului;

- pus în pat;

- mers pe jos și să se dezvolte;

- pregătească alimente pentru copii și să se pregătească meniul;

- să aibă grijă de haine pentru copii, se spală, fier, curat în camera copilului și dulapurile;







- să respecte regulile de igienă și de siguranță;

- să fie în măsură să ofere primul ajutor copilului;

- observă lanțul de comandă;

- pentru a putea să aibă grijă de un copil bolnav.

CALENDARUL afectează plata și încărcați asistenta, precum si alegerea locului de muncă. Cu cât trăiești de la asistenta, mai mult timp, bani și efort ar fi nevoie. vârsta acceptabilă a asistentei determina natura muncii și temperamentul copilului dumneavoastră. Omul, după 55 de ani ar fi fizic dificil de a lucra cu un copil nou-născut sau un copil de până la 2 ani. La vârsta optimă de 45 - 55 de ani, în cazul în care copiii lor sunt adulți, iar familia este simpatic la absența sa de la domiciliu.

Acordați o atenție deosebită DRAGOSTEA DE SĂNĂTATE, absența obiceiuri proaste, întrebați cum se întărește sistemul imunitar și restabilește puterea. Sarcina ta - pentru a se asigura ca asistenta vede treaba ta ca o lucrare permanentă și să accepte toate condițiile.

Costul serviciilor de babysitting depinde direct de abilitățile sale. Conform bugetului, pentru a defini cerințele cheie și selectați experiența umană, și nu doresc să „dovedească ei înșiși“ și numărul de diplome.

Cum cel mai bine pentru a construi o relație cu o bona

Cum de a angaja un baby-sitter
Închiriez baby sitter

Pentru a construi o relație pe termen lung cu asistenta, salvați modul de lucru:

- comunicare cu privire la „tine“

- montați-l pe hârtie de cooperare condiții

- Sunt de acord în concediu medical, vacanțe și vacanțe.

Lăsați concediu medical și sunt plătite 50% din costul timpului de lucru de până la 2 săptămâni într-un an, în cazul în care coincide cu timpul de vacanta sau concediu medical. Lucrările la sărbători legale este discutată de la începutul cooperării. Dacă sunteți în vacanță, cere asistenta dorința de a merge în aceste zile.

NURSE IF bolnav în timpul răcelilor copiilor dumneavoastră, puteți oferi parțial medicamente de a trata.

Cele mai multe condiții vă va înregistra, mai puțin riscul de a litigiilor și transparent va fi relația.

Puteți cere prietenii să urmeze plimbare bona pe stradă, deoarece se referă la vorbesc cu cei din afară, ca atenți la copil și se dezvoltă în mod constant lasă într-un scaun cu rotile, nu lasa nesupravegheat.

Cererea personală și atitudine. Setați limita dintre muncă și teme de probleme personale, să evite dezvăluiri care ar putea afecta securitatea familiei tale.

Lăsați bani și obiecte de valoare într-un loc greu accesibil.

Dacă aveți responsabilități definite și de atribuire asistent medical, urmați în mod clar aceste condiții.

Cum de a angaja un baby-sitter

Principalele motive pentru concedierea bona familiei:

  • nerespectarea condițiilor sau a deteriorării și programul de plată,
  • concediu forțat pe cheltuiala proprie,
  • neglijare,
  • de muncă temporară sau de muncă part-time,
  • atmosfera nesănătoasă în familie,
  • circumstanțe familiale, deteriorarea sănătății,
  • dificultăți financiare sau bona familie,
  • Familia sa mutat la celălalt capăt al orașului sau în afara țării